ISA ENERGIA BRASIL nomeia Renato Rodrigues diretor de Talento

A ISA ENERGIA BRASIL anuncia Renato Perez Rodrigues como novo diretor de Talento Organizacional, com a missão de conectar a estratégia de pessoas ao crescimento da companhia. O executivo retorna à organização após uma trajetória de 15 anos na ISA e suas empresas, com atuação em gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional. Com mais de 17 anos de experiência em Recursos Humanos, acumulou responsabilidades no Brasil e na Colômbia, em posições relacionadas à gestão de talentos e cultura corporativa. Na nova função, terá o desafio de integrar as diferentes frentes da área e desenvolver capacidades organizacionais alinhadas à Estratégia ISA 2040. Sua atuação contribuirá para preparar lideranças e equipes diante das transformações do setor de transmissão de energia.

Qual é a trajetória de Renato Rodrigues?

Antes de assumir a diretoria, Rodrigues atuou na ISA ENERGIA BRASIL como gerente de Business Partner e, mais recentemente, como gerente de Desenvolvimento Organizacional. Sua experiência internacional inclui passagem pela ISA Interconexión Eléctrica, na Colômbia, onde trabalhou como especialista de Talento Organizacional. Graduado em Relações Internacionais pelo Centro Universitário Ibero-Americano, possui especialização em Gestão Estratégica de Pessoas pela Universidade Presbiteriana Mackenzie. Também concluiu mestrado em Gerência de Desenvolvimento Humano pela Universidad EAFIT e atualmente cursa MBA em Negócios Digitais e Inteligência Artificial pela USP/Esalq. A combinação entre experiência corporativa e formação acadêmica acompanha sua trajetória em desenvolvimento de pessoas, transformação organizacional e gestão estratégica de Recursos Humanos.

Quais serão seus desafios na companhia?

À frente da diretoria, Renato terá como prioridades fortalecer a cultura organizacional, desenvolver lideranças e integrar as diferentes frentes de gestão de pessoas da ISA ENERGIA BRASIL. Seu trabalho estará alinhado à Estratégia ISA 2040, que orienta o crescimento da companhia com foco em rentabilidade, eficiência e segurança da infraestrutura. O planejamento também contempla operações mais resilientes e a contribuição da empresa para uma transição energética limpa e justa. “Acredito que equipes engajadas, diversas e preparadas são capazes de transformar desafios em oportunidades, impulsionar a inovação e gerar valor sustentável para a Companhia”, afirma Renato. Para o executivo, o desenvolvimento das capacidades organizacionais será fundamental para conectar o desempenho das equipes aos objetivos de longo prazo do negócio.

Perfil do executivo

Nome: Renato Perez Rodrigues

Cargo: Diretor de Talento Organizacional

Empresa: ISA ENERGIA BRASIL

Experiência: Mais de 17 anos em Recursos Humanos, incluindo 15 anos de trajetória na ISA e suas empresas, com atuação no Brasil e na Colômbia.

Formação: Graduação em Relações Internacionais pelo Centro Universitário Ibero-Americano e especialização em Gestão Estratégica de Pessoas pela Universidade Presbiteriana Mackenzie.

Pós-graduação: Mestrado em Gerência de Desenvolvimento Humano pela Universidad EAFIT.

Formação em andamento: MBA em Negócios Digitais e Inteligência Artificial pela USP/Esalq.

Áreas de atuação: Desenvolvimento organizacional, gestão de talentos, cultura corporativa, liderança, estratégia de pessoas e transformação organizacional.